O zespole

Zespół WebDev odpowiada za rozwój i utrzymanie wszystkich wewnętrznych systemów oraz sklepu e-commerce – głównego kanału sprzedaży noo.ma. Łącząc kompetencje deweloperskie, projektowe i technologiczne, nieustannie rozwijamy cyfrowe fundamenty marki. Tworzymy nowe funkcjonalności, automatyzujemy procesy i dbamy o najlepsze możliwe doświadczenie użytkowników – zarówno klientów, jak i członków zespołu. To technologiczne serce noo.ma – skoncentrowane na innowacjach, estetyce i efektywności.

Jak wyobrażamy sobie idealną osobę na to stanowisko?

• Min. 3 lata pracy w rolach z realną odpowiedzialnością za zmiany na sklepie e-commerce — i mierzalne wyniki (CR, AOV lub podobne wskaźniki)
• Doświadczenie z testami A/B od A do Z: formułowanie hipotezy, dobór próby, interpretacja, wdrożenie, follow-up
• Zarządzanie zespołem lub de facto liderowanie (tech lead, product owner, chapter lead) przez min. rok
• Background w e-commerce D2C lub brand-led
• Samodzielna praca z danymi: GA4, Hotjar lub odpowiedniki, dane transakcyjne
• Wyczucie estetyczne — sklep noo.ma jest częścią produktu, a nie tylko narzędziem sprzedaży
• Podstawy HTML, CSS, JavaScript / React / Next.js — na tyle, żeby rozmawiać z developerem bez tłumacza

Dodatkowym atutem będzie:

• Znajomość Shopify & Liquid
• Doświadczenie w pracy z Figma

Do Twoich codziennych obowiązków będzie należało:

• Projektowanie i prowadzenie roadmapy CRO: od hipotezy, przez test A/B, po wdrożenie i ocenę wpływu
• Priorytetyzacja zmian na podstawie danych: CR, AOV, IPC, retention rate, dane sesyjne
• Balans między estetyczną spójnością marki a eksperymentowaniem opartym na danych
• Long-term projekty produktowe osadzone w celach biznesowych
• Prowadzenie czteroosobowego zespołu E-commerce (Frontend/Backend, UX/UI, Shopify, automatyzacje, e-merchandising)
• Ustalanie priorytetów i estymacji, prowadzenie rytmu tygodniowego i kwartalnych cykli deliverables
• Budowanie ścieżek kariery i specjalizacji dla każdej osoby w zespole
• Wyznaczanie celów i KPIs — zarówno dla projektu, jak i dla naszego zespołu
• Codzienna współpraca z zespołami Product, Marketingiem, Customer Service (i innymi, w zależności od potrzeb)
• Uczestniczenie w spotkaniach managementu i branie odpowiedzialności za wyniki w swoim obszarze, wraz z wykazywaniem impactu strategicznego na kierunek, w którym rozwija się cała noo.ma

Ze swojej strony proponujemy:

• Współtworzenie jednej z najszybciej rozwijających się firm w Europie (Deloitte Technology Fast 50 CE 2023 & 2024).
• Pracę w małym zespole z silnym mentoringiem.
• Bezpośrednie przełożenie Twojej pracy na biznes i ciągłe możliwości rozwoju.
• Dowolną formę zatrudnienia (UoP lub B2B) wraz z możliwością pracy w trybie hybrydowym.
• Prywatna opieka medyczna (LuxMed Gold+) oraz dofinansowanie do Multisport.
• Najwyższej jakości hardware (Macbook).
• Pracę w inkluzywnym i różnorodnym miejscu, skupionym na zrównoważonym rozwoju z poszanowaniem środowiska i możliwością angażowania się w inicjatywy takie jak wspólne sadzenie lasu, czy warsztaty równościowe.
• Pracę w świetnej przestrzeni — nowoczesne biuro o powierzchni 450 m², wyposażone w wiele kreatywnych przestrzeni, stół do ping-ponga. Łatwy dojazd komunikacją miejską (Jeżyce) oraz darmowe miejsca parkingowe.
• Nieograniczona ilość świeżo wypalanej w Poznaniu kawy speciality oraz mniej lub bardziej zdrowe przekąski : )
• Pracę z produktem najwyższej jakości - recenzje naszych klientów mówią same za siebie.
• Szkolenia oraz pełne wsparcie przełożonych.
• Luźna atmosfera i zgrany zespół profesjonalistów - współpracujemy z ekspertami z topowych firm w Polsce.

Brzmi jak praca stworzona z myślą o Tobie?

Aplikuj teraz! Napisz nam dlaczego jesteś najlepszym kandydatem/kandydatką na to stanowisko.